工作了一年半,但今年才刚毕业,应届毕业生第一年没有年假,这找谁说理去?? 哈哈哈哈哈哈哈
目录
一、社保概念
二、社保查询方式
三、年假查询
1、社保和年假的关系
2、年假的计算方式
一、社保概念
1、社保的基础概念,就是五险一金里面的五险。
2、五险一金一般是按照基本工资的%6~%12缴纳,所以外面的一些公司为了逃避纳税,
将工资=基本工资+绩效+补助 的形式发放,从而导致社保、公积金的缴纳基数变低
3、社保可以干啥?
社保就是一种兜底保障,当我们遇到退休、生病、生育、工伤、失业的时候,可以领取一些钱减轻生活压力,社保交的越多可以领的钱也就越多。社保还和年假挂钩。
二、社保查询方式
1、打开支付宝–> 更多
2、找到市民中心【或城市服务】
3、在这里就可以查询自己的社保了
三、年假查询
1、社保和年假的关系
以第一次缴纳社保的时间为准,累计工作一年工龄才会有年假【工作一年半,交了一年半的社保,但是是应届毕业生,第一年没有年假,从毕业后的第一个的社保记录算起满一年】
2、年假的计算方式
工龄时长 | 年假时长 |
1~10年 | 5天 |
10~20年 | 10天 |
满20年或以上 | 15天 |